DevHR として採用や組織作りを担当しています。 組織やチームに貢献できることが原動力。 事業貢献や組織成長などに人の側面から取り組みたいと考え、フロントエンドエンジニアから DevHR の道へ。 人も事業も互いに成長できる組織作りを目指しています。

株式会社Gaji-Labo10ヶ月

DevHR現在

- 現在

READYFOR株式会社1年間

エンジニアリング本部 DevHR

-

株式会社Gaji-Labo5年間

フロントエンドエンジニア

-

アプリをインストールして、知り合いの最新の活躍をフォローしよう